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征求意见稿新增了三种情形。第一种是用于员工持股计划的,第二种是上市公司为配合可转换公司债券、认股权证的发行用于股权转换的,第三种是上市公司为维护公司信用及股东权益所必需的,以及法律、行政法规规定的其他情形等。除了规定的股份回购情形范围较窄,现行制度还存在规定的决策程序不够简便的问题。

该邮件还指出,如果员工有异议,或有关于事件的更多情报分享,可以和该 HRBP 或一名人力资源高管取得联系。以下为邮件部分内容:多位接受采访的Facebook员工表示,知道该事情基本事实部分的员工数仍不多,因为公司没有在内部以任何方式宣布 Qin 自杀事件,内部的公开程度直接影响了知情者的数量。

在外界看来,就业于硅谷大小科技公司的程序员是当之无愧的天之骄子:他们拿着全美数一数二的高薪,享受着股票期权、免费班车、免费午餐、在家办公等其他行业不可企及的福利。一份工作,美国梦几乎实现。然而在亲历者看来,外界的观感更多集中在他们光鲜亮丽的一面。实际上,一点预料不及的工作变动,就足以断送他们的“美国梦”;而为了确保自己和家人能够过上稳定的日子,他们只能在一次次“自愿”加班、on-call 、甚至被上级和同事有意无意的抱团排挤中,自己咽下自己的不甘和焦虑。

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